公司个人工作复盘范文工作复盘四个步骤 _目标

前天，我去考科目一时紧张得不得了，害怕自己考不过，为什么这样说呢？
因为备考的时间挺充分的，但我并没有把“考科目一”放在首位，每天只是在APP看几道题，不着急的样子。
当教练说要帮我约考了，我才紧张起来，当时还有一半的题没看完。当机立断，我调整每天的时间安排，每次一有空就先看试题，一点都不马虎。全部题看完一遍后，还把错题和难记忆的题反复看了好几次。
等到考试时，一开始以为会考不过，结果考合格了。当时，我就暗下决心，以后的每一次考试，每一件事情，我都会提前计划，好好安排，充分准备。
所以，我要通过这次的考试，结合最近看的书《复盘：对过去的事情做思维演练（实践版）》，来进行复盘，从中得出经验教训，改正错误，总结规律，让自己在以后的考试等中少走弯路。

【公司个人工作复盘范文工作复盘四个步骤】柳传志说，“复盘至关重要，通过复盘总结经验教训，尤其是失败的事情，要认真，不给自己留任何情面地把这个事想清楚，把事情想明白，然后就可以谋定而后动了。”

01何为复盘复盘，是从围棋中借来的一个术语，也是柳传志首先在企业管理领域提出的一个概念。
所谓复盘，就是在头脑中对过去所做的事情重新“过”一遍。它通过对过去的思维和行为进行回顾、反思和探究，找出原因，找到规律，从而指导我们解决问题，帮助我们提升能力。
我在做科目一试题时，遇到不会和做错的题会收藏起来，方便再次查看。但是，如果只是刷题，不注重对错题进行反思和总结，就不会知道自己为什么会做错，下一次遇到还是会再错的。
于是，就有了错题集，不断整理做错的题，思考错在哪里，哪些知识点还没掌握，避免再次犯同样的错误。
这个记录、反思、提升，不断重复的过程，就是“复盘” 。
02为何要复盘对于复盘来说，回顾、反思、探究、提升，一个都不能少。
回顾就是回顾过程，反思就是反思原因，探究就是探究规律，提升就是提升能力。
回顾、反思、探究，是复盘的动作；提升，是复盘的结果。
所以，复盘是为了提升能力，为了获得好的结果。
古今中外但凡有所成就的人，都是复盘的高手。
柳传志将复盘引入到做事之中，成为联想三大方法论之一；
马化腾复盘腾讯以前的竞争策略，制定了开放平台生态战略；
史玉柱复盘巨人大厦时代的错误后，成就了现在的巨人网络；
周鸿祎复盘3721对用户的不尊重后，创立了中国最大的网络安全公司奇虎360；