国企上班能力和关系哪一个重要


国企上班能力和关系哪一个重要

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个人认为,如果想在国企有个更好的发展,走得更远,能力和关系都重要,缺一不可 。
国企,每年有太多的应届生进,也有很多人辞职出来,出来的大多没得关系 。我是从事房建行业,我来通过工作说说这两点的重要性 。
能力一样的情况下,关系强的,会更有优势 。例如,有一级建造师,可以成为项目经理,我有个同事,现场管理能力,也还不错,公司把他派到,很远的项目,而公司里相对关系好的,在公司所在的城市直接上项目,让没有关系去到的都是不怎么好,偏远的项目 。
关系一样的情况下,能力强的,会更受重用 。阴差阳错认识两个表兄弟,他们的舅舅都在国企集团分公司的董事长,都没有证的前提下,一个直接做项目负责人锻炼,单独管理运作项目,背后支持,一个只能下项目做个岗位 。
国企里上班,前两年提升自己的能力,积累经验的同时,处理好自己的人际关系,不要看不起别人,也不要小看一个人,里面的人都很复杂,端正自己,能力和关系双管齐下,不要只是注重哪一方面,希望有个更好的未来 。

【国企上班能力和关系哪一个重要】

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