因违法被单位开除社保怎么办 开除公职后还有退休金吗

【因违法被单位开除社保怎么办 开除公职后还有退休金吗】前几天,一位网友私信我这样一个问题,他有一位亲戚还有一两年就要退休了,结果现在因为一些问题被判刑了,等刑期结束也就到60多了,问还能不能领到退休金?是不是啥都没了?

因违法被单位开除社保怎么办 开除公职后还有退休金吗

文章插图
以前这样的问题还是比较少见的,不过最近10年,我们遇到的就比较多了,根据公务员法和事业单位人员管理的相关规定,如果公职人员被处以刑事处罚,基本上都是开除公职处理 。
如果在临近退休时被开除公职,那确实是很不划算,不仅是名誉丧失殆尽,在养老等实际待遇问题上也会大打折扣 。
因违法被单位开除社保怎么办 开除公职后还有退休金吗

文章插图
能不能享受到退休金?关键是看本人满不满足领取退休金的条件,包括:累计年限满15年;达到法定的退休年龄;办理退休手续 。
众所周知,以前我国的社保养老一直是双轨制,直到2014年10月,机关事业单位才开始真正开始缴费 。在处理这类问题时,2014年10月之前的社保全部归零,因为这段时间是视同缴费,个人并没有实际缴费 。
如果退休时累计缴纳年限满15年,那就能按照社会灵活就业人员社保标准兑现养老金,如果不满15年,那就会将个人在2014年10月之后缴纳的费用退还给本人,退还的还是个人缴纳的8%部分,单位的并不会给个人,将不享受养老金 。
因违法被单位开除社保怎么办 开除公职后还有退休金吗

文章插图
所以说,如果是机关事业单位的工作人员,2022年正常退休,2021年被开除公职后,基本上不可能享受到退休金,因为从2014年10月开始计算,满15年的话最早也是2029年10月了 。
但是也有一种例外,那就是在2014年10月之前曾经是企业的工作人员,后期是从企业调往机关事业单位 。
因为企业的社保缴纳基本上是从1992年开始的,如果之前曾经是企业工作人员,那就肯定会缴费,如果累计满15年了,那就会享受到退休金,不过退休金的肯定会比在机关事业单位正常退休少多了 。

    推荐阅读