事业单位公务员聘用制和编制有啥区别?

【事业单位公务员聘用制和编制有啥区别?】

事业单位公务员聘用制和编制有啥区别?

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两者的身份不同 , 福利待遇、工资标准也不同~不过事业编制中有一种参公管理(参照公务员管理的事业编制人员)的是应该归属到公务员管理中去~通常事业编制人员是指分布在事业单位中的技术人员 , 比如学校、医院、农牧科技局等等 , 教师、医生、相关方面的技术人员等都属于事业人员(在他们当中的行政执法人员则属于参照公务员管理的事业编制人员 , 这部分参公管理的人员所有福利待遇都参照公务员 , 身份不变) 。其工资待遇目前已采用定岗定级方式 , 按照职称评定和单位聘用来核定 , 职称原分为初级、中级、高级 , 改革后又分为很多级 , 每一级别需要先满足级别条件 , 再空出编制后才能晋升 。比如初级升中级 , 即使你完全达到中级标准 , 但单位在中级岗位上无空编 , 无法聘用你 , 仍然不能晋升 。公务员一般指分布在国家行政机关中的工作人员 , 比如党委机关、政府机关、群团组织中的工作人员 , 由国家财政承担工资和福利 , 主要按照办事员(初始学历为大专以下)、科员、副主任科员、主任科员等 , 逐级晋升 , 达到条件后仍然需要单位有空编才可晋升 。事业人员需要缴纳医保、失业保险、公积金 , 现在很多地区的事业人员还需要缴纳养老保险 , 退休后按照养老保险规定领取养老金;公务员只需要缴纳医保、公积金 , 其退休后享受国家财政补贴的退休工资待遇 。

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