首先，会对提出辞职的人进行财务审计 。负责财务审计的工作一般会由乡镇经管站来执行，这也是为了保证审计工作的独立性和公正性，村委会协助提供账目等材料 。审计的内容主要有：债权债务、资金管理及资产、集体资源承包租赁、村财务收支、政府下拨资金等 。
其实，辞职人还要提供书面辞职申请 。一定要履行书面手手续，同时还要把辞职人的书面辞职材料张贴在村里的显要位置，让全村村民都知道 。
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再次，召开村民会议或村民代表会议通过 。村委会收到辞职人递交的辞职书面申请后，就应根据实际情况，召开村民会议或村民代表会议讨论其辞职请求，并在会议上进行表决 。
如果是村委会主任提出的辞职，会议一般是乡镇组织部门派人或是乡镇驻村干部主持；如果是村民委员会其它成员提出辞职，会议则由村民委员会主任主持，乡镇驻村干部参与 。
当然了，如果该辞职人的辞职在会议上没有获得通过，该辞职人就要在6个月内不得再次提出辞职申请，即使提出了也不再受理 。
最后，辞职材料的存档备案 。如果辞职人的辞职申请在会议上获得通过后，就要填写3份辞职备案表，一份村委会留存保管，同时附审计报告，向乡镇政府、县级民政部门各报一份 。然后还要在村里显著位置张贴公告，就辞职人辞职情况向全体村民说明 。
扩展资料
《村民委员会组织法》第十九条
村民委员会成员出缺，可以由村民会议或者村民代表会议进行补选 。补选程序参照本法第十五条的规定办理 。补选的村民委员会成员的任期到本届村民委员会任期届满时止 。
《村民委员会组织法》第十五条
选举村民委员会，由登记参加选举的村民直接提名候选人 。村民提名候选人，应当从全体村民利益出发，推荐奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的村民为候选人 。
候选人的名额应当多于应选名额 。村民选举委员会应当组织候选人与村民见面，由候选人介绍履行职责的设想，回答村民提出的问题 。
选举村民委员会，有登记参加选举的村民过半数投票，选举有效；候选人获得参加投票的村民过半数的选票，始得当选 。
当选人数不足应选名额的，不足的名额另行选举 。另行选举的，第一次投票未当选的人员得票多的为候选人，候选人以得票多的当选，但是所得票数不得少于已投选票总数的三分之一 。选举实行无记名投票、公开计票的方法，选举结果应当当场公布 。选举时，应当设立秘密写票处 。
【村委会主任辞职程序】登记参加选举的村民，选举期间外出不能参加投票的，可以书面委托本村有选举权的近亲属代为投票 。村民选举委员会应当公布委托人和受委托人的名单 。具体选举办法由省、自治区、直辖市的人民代表大会常务委员会规定 。
参考资料来源：百度百科—中华人民共和国村民委员会组织法
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