购买社保政策规定 国家规定购买社保

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险 。下面是小编为大家整理的购买社保政策规定,仅供参考,喜欢可以收藏分享一下哟!
【购买社保政策规定 国家规定购买社保】关于买社保的相关规定
可以个人交社保,但必须是在户口所在地办理,在外地无法自己办理 。
1、个人可以以自由职业者的身份上社保(养老 医疗) 。
2、参保条件:城镇户口或农转非户口 。
3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局) 。
4、个人所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片 。
5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择 。
公司不买社保怎么办?
根据有关法规,单位应为职工办理参加社会保险手续,为职工缴纳社会保险费,个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴 。
职工入职一定要与单位签订合同,一旦发生了纠纷,合同可以作为职工与单位形成劳动关系的凭证,按照《劳动合同法》、《社会保险法》等相关法律,只要存在劳动关系,企业就应该为员工办理社保 。
对于职工入职没有签订合同的,职工可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料,保存下来 。一旦单位不给办理社保,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,提出仲裁 。所在地劳动部门将会出具仲裁意见,职工可以根据仲裁意见,向企业提出补办、新办社保要求 。
单位给员工购买社保的标准
一、按国家规定:员工购买社保的标准是上一年度你的平均工资 。
二、以单位买全社保为准,工伤和生育保险的费用均由单位承担 。计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担12%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人3.5%,单位3.5% 。
三、举例说明
工资为6000元每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:6000__2%=120元,单位6000__8%=480元;
养老保险:6000__8%=480元,单位6000__12%=720元; 450
失业保险:6000__1%=60元,单位6000__2%=120元;
工伤保险:个人无,单位6000__1%=60元
生育保险:个人无,单位6000__1%=60元
公积金:6000__3.5%=210元,6000__3.5%=210元 。
因此个人总计为:870元,单位总计为:1650元 。
扩展资料
计算方法
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数 。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

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