海尔文化是在海尔二十年的发展中产生并逐渐形成的独特的文化体系 。海尔文化以理念创新为先导，以战略创新为方向，以组织创新为保障，以技术创新为手段，以市场创新为目标 。伴随着海尔从无到有，从小到大，从大到强，从中国到世界，海尔文化本身也在不断创新发展 。员工的普遍认同和积极参与是海尔文化的最大特点 。
【海尔为什么敢第一个走出国门？】海尔的新产品开发以市场需求为坐标，新产品从设计、试制到生产都按照名牌产品的要求进行管理，确保每一代新产品投入市场都能成为占领市场的新武器；
海尔的核心是创新，技术创新是企业 。
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