文章插图
法律分析：建立劳动关系 ， 用人单位不得要求提供保证金或者以其他名义向劳动者收取财物 。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第九条 用人单位招用劳动者 ， 不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件 ， 不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物 。
【农民工工资保证金退还条件】第十条 建立劳动关系 ， 应当订立书面劳动合同 。
推荐阅读
- 男护理就业前景和工资
- 固定工资和基本工资区别
- 用人单位无故拖欠工资该怎么办
- 黑龙江鹤岗房价2020最新房价 鹤岗工资水平
- 夫妻工资最佳管理方法 你觉得可以吗
- 员工工资卡是什么卡 公司可以变更吗
- 你拖后腿了吗 31省份平均工资出炉
- 工资与劳务费是什么区别
- 淘宝的保证金在哪里看
- 应税工资是什么意思 应税工资的解释