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学历造假，但能力强，该不该开除要看影响、后果、利弊 。
这件事有多少人知道
如果这件事只有你和对方知道，可以萝卜 大棒的方式让对方更忠心于公司；但是如果大家都知道了，坚决的开除 。
原因很简单，现在一个人学历造假，被留下来了，是否意味公司纵容这种行为？可能因为这个事件，传到外界，一堆人都通过这种方式面试加入公司 。
到时候会出现很多学历造假，但能力不强的员工，这种影响力太大了 。
从制度和未来风险角度来看，在大家都知道的情况下，必须严格的维护制度 。
他的能力有多强
当然，能力强到一定程度，也会有特权 。
如果他真的非常强，在团队里面属于佼佼者，那还是留下吧 。
毕竟国家对于有污点特殊人才都会收编，何况企业，他足够强就为他开一扇方便之门 。
但是，这件事不能轻易放过 。
还是需要和当事人好好沟通，提出警告/处罚，根据情况看是否需要公诸于众 。
总结
很多事件不是非黑即白，得看现实情况处理，自我做好衡量最重要 。
【程序学学历假能力强要开除吗？】
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