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不建议随便找理由拒绝领导的工作安排 ， 但比如一些很零碎的工作 ， 确实耗用很多精力、或者真的不是你喜欢做的 ， 怎么办呢？
首先是弄清楚领导为什么会给你安排这些非职责范围内的事：是器重你、给你机会 ， 还是没有人愿意做？是临时性的 ， 还是永远都要承担这些职责啦？不同的原因 ， 需要的应对方法是不一样的 。
【领导安排的工作不是本职工作怎么办】如果是临时性的 ， 怎么都好说 ， 能做就做了；如果是长期的 ， 不管是器重你、还是没人愿意做 ， 你都需要：
第一步 ， 弄清楚这个工作任务本身的工作标准、工作量以及工作关系 。
第二步 ， 从“接受并去做的角度”分析 ， 提出具体的建议 。这一步需要具体根据你接受的任务、你的工作情况来看了 ， 如果你能够找到解决这个任务执行的办法 ， 其实领导又何必非要你去做呢？
如果实在不行找不到方法且自己真的不能做 ， 那就明确说出自己的困难 ， 然后拒绝 。一开始会比较尴尬 ， 领导可能也要冷你一段时间 ， 但同事关系不是一锤子买卖 ， 来日方长 。
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