大家知道公司不签劳动合同， 如何保护自己的合法权益吗？请看下文 。 操作方式 01 【公司不签劳动合同，怎么保护自己】一般来说， 从劳动者入职的第一天起， 就与企业建劳动关系， 就要签定正当的劳动合同 。
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02 若是不签定正当的劳动合同， 劳动者可以按照劳动者庇护法， 像劳动保障部分投诉 。
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03 按照法令的相关划定， 若是不订立劳动合同， 企业就要付出双倍的工资， 直到签定劳动合同的时候为止 。
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04 也可以标的目的劳动仲裁委员会提出申请， 要求与企业成立正当的劳动关系， 这是会获得撑持的 。
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以上内容就是公司不签劳动合同， 怎么保护自己的内容啦， 希望对你有所帮助哦！
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