教师招聘笔试考试内容及备考要点教师招聘考试考哪些科目 _教师

教师招聘笔试考什么？考生如何备考，能成功当上一名人民教师？
每年7月份，是教师招聘旺季，很多教师招聘公告会出来。成为一名人名教师是很多学生的梦想。很小的时候。
当自己还是学生的时候，就期望着有一天能成为人民教师，站在三尺讲台上，给学生滔滔不绝地讲着知识点。
为了成为人民教师，考生可谓是过五关斩六将，通过了教师资格证笔试跟面试，然后通过教师资格认定，终于拿到了教师资格证书。
有了教师资格证书就一定可以当老师了吗？答案是不一定，考生还需要通过教师招聘考试。

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教师招聘考试跟教师资格证考试一样，分为笔试跟面试，笔试科目每个地方不一样，有的地方只考一科，有的地方会考两科。
面试都是通过试讲的方式进行的。那么，教师招聘笔试到底考什么呢？
我们以考两科为例。考两科的时候《科目一》通常考学段教育综合知识，比如教育学、教育心理学、义务教育法、教师法、未成年人保护法、教师职业道德规范等。

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《科目二》一般是申报科目的专业知识。以小学语文为例，学科专业知识包括4个部分，分别为基础知识部分，语文课程与教学论、中外文学与文学理论，语言类知识。
《科目一》之前考教师资格证的时候，很多学生都学过相关的内容，对于《科目一》的考察，考生不需要担心。
最重要的是《科目二》的部分，考生要积极备考。那么，科目二的每个部分具体考什么，考生该如何备考呢？

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1. 基础知识部分
基础知识部分主要包括字、词、句、阅读跟写作。字通常考察语音辨析、错别字辨析、字形笔画。词通常考察近义词辨析、成语运用。句通常考察语病辨析、标点符号、语言连贯、句子修辞。
阅读主要包括诗歌鉴赏、文言文阅读、现代文阅读。基础知识部分主要出一些选择题、简答跟作文，这部分题目，同学们要做好积累跟做题。
2. 语文课程与教学论
语文课程与教学论主要考察课程标准，教学设计、案例分析。其中，中小学阶段考察义务教育阶段课程标准，高中阶段考察普通高中语文课程标准。
其中，课程标准是经常考察的内容。这部分题目会考选择跟主观题。

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3. 中外文学与文学理论
中外文学与文学理论包括中国古代文学、中国现当代文学、外国文学、儿童文学、文理理论。
其中，中国古代文学是重中之重，也是重点考察的内容。这部分题目，同学们做题的时候，要学会总结答题思路跟答题技巧。
4. 语言类知识
语言类知识主要包括现代汉语跟古代文化常识。这部分题目考察的不多，一般考试中很少会考到。
虽然不常考，但是该准备的还是要准备。文学常识类的题目主要靠积累跟背诵，记住了就能拿到分，对学生的考察能力有很大的要求。

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【教师招聘笔试考试内容及备考要点教师招聘考试考哪些科目】教师招聘笔试语文科目学科专业知识主要考上面四个方面的内容，每个方面的内容考频不一样。如果距离考试的时间严重不足，考生要根据高频复习一些重点难点。
教师招聘笔试的内容说难不难，说简单不简单。但是只要同学们好好准备，就一定可以通过考试。笔试通过之后准备面试，一切都准备好之后，就可以当一名合格的人民教师了。