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法律分析：五种情况：
1、内退 ， 内退是指内部退养 ， 也就是说还没到退休年龄 ， 但是因为年龄原因 ， 无法安排合适的岗位 ， 所以他们就在内部退出 ， 可以不到单位上班 ， 但是社保依旧正常缴纳 。这种只有离退休不到5年的人群才能办理 ， 而且是企事业单位才行 。
2、退职 。这类人是指因病或者非因工负伤 ， 最终导致了丧失工作能力 ， 但又没达到病退的年龄 。那可以按照退职办理 ， 可以每月领取一笔退职生活费 。
3、病退 。因病丧失工作能力 ， 男满50周岁 ， 女满45周岁 ， 连续工龄10年以上 ， 那就可以办理病退 ， 提前退休开始领取养老金 。
4、特殊工种退休 。主要是指从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害工作的人员 ， 可以提前5年办理退休 ， 不过缴费年限要满15年才行 。
5、工龄退休 。目前 ， 执行工龄退休的只有公务员 ， 只要工龄满了30年 ， 就可以申请提前退休 。比如你25岁大学毕业开始工作 ， 工作30年 ， 那就是55岁 ， 对于男性来说 ， 就是提前了5年 。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人 ， 符合下列条件之一的 ， 应该退休：
(一)男年满六十周岁 ， 女年满五十周岁 ， 连续工龄满十年的 。
【如何提前退休】(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作 ， 男年满五十五周岁、女年满四十五周岁 ， 连续工龄满十年的 。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部 。
(三)男年满五十周岁 ， 女年满四十五周岁 ， 连续工龄满十年 ， 由医院证明 ， 并经劳动鉴定委员会确认 ， 完全丧失劳动能力的 。
(四)因工致残 ， 由医院证明 ， 并经劳动鉴定委员会确定 ， 完全丧失劳动能力的 。
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