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法律分析：个人所得税应纳税额=应纳税所得额×适用税率-扣除数 。年终奖的计税方法非为两种：当月工资未超过最低扣税标准 ， 当月工资超过最低扣税标准 。例如：年终奖15000元 ， 当月工资3000 。奖金税为（15000-（3500-3000））×3%-0=435元 。年终奖15000元 ， 当月工资4500 。奖金税为15000×3%-0=450元 。
法律依据：《中华人民共和国税收征收管理法》
第一条 为了加强税收征收管理 ， 规范税收征收和缴纳行为 ， 保障国家税收收入 ， 保护纳税人的合法权益 ， 促进经济和社会发展 ， 制定本法 。
第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理 ， 均适用本法 。
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税 ， 依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的 ， 依照国务院制定的行政法规的规定执行 。
【全年一次性奖金个人所得税计算方法】任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定 ， 擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定 。
第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人 。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人 。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款 。
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