【科学新发现，仅看这一点就断定你能否当领导！】
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科学杂志8月3日登载的一项新研究发现，愿意为他人承担责任是所有选择当带领者的一种主要并且常见的特征 。 瑞士苏黎宿世年夜学的这一研究为带领才能的行为和神经生物学根本及什么本质令有些人更可能带领他人供给了新的线索 。
无论是批示戎行、办理国度或掌控教室，带领力在社会的各个层面都是至关主要的，然而什么身分会令人们选择当带领或被带领则不太清晰 。 那些当带领的人经常需要做出艰难的决议，并在知道他们的步履可能会影响他人的福祉时仍然会如许做，但并非所有人城市承担这种责任 。
现实上，据瑞士苏黎宿世年夜学的研究者Micah G. Edelson和同事披露，年夜大都人会本家儿动避免承担这一责任 。 经由过程一系列的试验，Edelson等人对某介入者在自身及他人的酬劳受到威胁时是否愿意为一群人做出抉择进行了评估 。 作者还用计较决议计划模子来确认选择率领或跟从的潜在念头以及用脑当作像来查抄选择当带领的神经生物学根本 。
科学家发现，年夜大都的人不肯意做出会影响他人福祉的决议（作者称其为“规避责任”），但他们仍然会违反其小我的偏好和评价而做出如许的决议 。 那些没有回避对他人责任者会在带领才能的问卷上获得较高评分，这也反映了其在真实宿世界中的带领力检测指标（如拥有更高的军衔） 。 从当作像研究中所获得的初步数据表白，脑内的彼此感化可帮忙展望一小我在人群中充任带领的意愿 。
Edelson等人的研究确认，是否规避责任是充任带领意愿的最佳展望因子，它为更好地舆解带领力的素质供给了一个认知与神经生物学框架 。 相关人士在一则相关的《视角》文章中写道：“经由过程应用决议计划神经科学东西，也许有可能不仅对带领力决议计划并且还能对杰出带领能力的构成要素进行逆标的目的工程扶植 。 ”
责编：南熙
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