五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险 ， 和住房公积金 。 新来的企业员工办理五险一金 ， 往往是一个不大不小的问题 ， 今天小编就为大家讲解一下企业员工如何办理五险一金 。 操作方式 01 公司材料筹办包罗社保材料和公积金材料 。
社保材料包罗单元营业执照副本、组织机构代码证、公章 ， 原件及复印件、公司法人以及经办人员身份证复印件、单元社会保险挂号表 。
公积金材料多一个单元公积金挂号申请表 。
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02 员工材料筹办本人身份证复印件、1寸白底照片、小我信息挂号表、社保增员 。 并要求在其他单元曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表 。
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03 打点五险：人事专员带单元相关资料到社保部分同一打点社保部分打点 ， 打点当作功后下发社保卡 。
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04 打点公积金：由单元填写住房公积金汇缴清册 ， 加盖公章后 ， 同一提交公积金办理部分 。 单元提交清册后需要到指定银行为职工开立小我账户
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05 【企业员工如何办理五险一金】按时缴费：五险一金打点好之后需要每月按照本地五险一金的缴存比例到本地社保局缴纳五险；到本地住房公积金办理中间缴纳公积金 。
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以上内容就是企业员工如何办理五险一金的内容啦 ， 希望对你有所帮助哦！
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