【过节费怎么做账？】
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过节费是企业给予员工的节日补助 ， 属于工资、薪金所得 ， 应当缴纳个人所得税 。公司发放的过节费应通过“应付职工薪酬”科目核算 ， 账务处理如下：1、提取过节费时 ， 应按照费用的归属部门计入对应的费用科目 ， 分录为：借：管理费用（或销售费用、生产成本、制造费用）贷：应付职工薪酬—职工福利2、发放过节费时 ， 分录如下：借：应付职工薪酬—职工福利贷：银行存款（或库存现金）应交税费—代扣代缴个人所得税根据《个人所得税法实施条例》规定 ， 工资、薪金所得是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得 。另外 ， 根据《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号)规定 ， 企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴 ， 应当纳入工资总额管理 。
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