【面试结束时应该如何提问？】
贵公司对这个职位的工作内容和预期目标是什么，有什么可以努力的地方吗？你的公司有正式或非正式的教育和培训吗？你们公司的晋升渠道如何？你的公司是多元化的，在国内外都有分公司 。将来有分配或轮岗的机会吗？你的公司超越同行最赚钱的基础是什么？是否有资深人员可以带领新人，在项目实施的分工中给他们发挥的机会 。贵公司所强调的团队合作中，其他成员的素质和特点是什么？贵公司是否鼓励在职学习，在职学习的补贴方式是怎样的？你的公司的人事规章和惯例是什么？你能告诉我们一些关于工作环境的事情吗，或者你是否有机会参观你的公司？铌
推荐阅读
- 面试教育咨询师需要注意什么？
- 面试技巧和注意事项有哪些？
- 会计面试中回答优缺点时如何回答？
- 机械设计岗位面试需要注意什么？
- 面试后会有公司背景调查吗？
- 面试后如何感谢他人
- 面试后等待消息的期限是多久？
- 面试管理岗位需要注意什么？
- 工业会计师面试应该怎么准备？
- 面试怎么练？