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制度包括劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩 ， 以及其他劳动管理规定 。一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则或一定的规格 。规章制度的使用范围极其广泛 ， 大至国家机关、社会团体、各行业、各系统 ， 小至单位、部门、班组 。它是国家法律、法令、政策的具体化 ， 是人们行动的准则和依据 。
【制度包括哪些】
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